池洁代表：
您提出的《关于加强中小学教师队伍思想建设、青少年心理疏导防止校园暴力的建议》收悉，现答复如下：
加强中小学教师队伍思想建设是落实立德树人根本任务的关键，是新时代教育高质量发展的思想保障，您的建议内容与我局加强中小学教师队伍建设的各项工作举措高度契合。一是加强教师思想教育培训。市教育局定期组织开展新入职教师岗前培训、中小学党组织书记和校长领导力提升培训等各类培训，将中小学教师师德师风建设、思想建设贯穿于各项培训的始终，通过专家讲座，线下研讨，线上研修等多种方式，深入学习教育方针与师德规范，提升思想理论水平。二是完善教师思想考核机制。2024年12月市教育局制定并印发《<关于进一步加强
包头市中小学教师综合素质考核评价的实施意见>的通知》《关于印发<关于进一步建立健全师德师风长效机制的指导意见>的通知》完善学校、教师、家长、学生、社会“五位一体”的师德师风监督网络，对学生、家长和社会反映的苗头问题和突出问题，及时发现、及时纠正、及时处理。同时，将教师思想表现、师德师风表现纳入年度考核中，年度考核评定为不合格等次的，在职称评审、岗位聘任、评优评先、晋级提拔等方面实行一票否决，不得晋升工资、颁发奖励性绩效工资等，确保教师坚守思想道德底线。三是深化招才引智，配齐相关学科教师。近年来，市教育局精准实施教育人才招引工程，构建全链条教育人才服务体系，重点配齐补足思政、心理健康等学科教师。2024年全年，全市共补充思政课教师74名，心理健康教师21名，截至2024年底，全市共有思政课教师1406名，心理健康教师307名，为我市中小学教师队伍思想建设提供强有力的人才支撑。四是强化监督管理，营造安全和谐校园环境。不断强化学校内部管理机制，督促各学校完善校园安全管理制度，配备足够的安保人员，加强校园日常巡查力度。同时，积极开展校园安全教育活动，提高学生的自我保护意识和能力。此外，我们还积极与公安、司法等部门协作，建立联动机制，形成齐抓共管的良好局面，共同营造安全、和谐的校园环境。五是积极推动安全立法。我们积极关注并推动相关法律法规的完善，配合立法机关开展调研工作，为制定更符合我市实际情况的校园安全法规提供依据和建议。对于发生的学生欺凌事件，我们坚决依法依规严肃处理，绝不姑息迁就。同时，注重将典型案例进行深入剖析和宣传，以起到警示教育作用，让广大学生和家长深刻认识到学生欺凌的危害性，引导全社会共同参与到学生欺凌的防治工作中来。
下一步，市教育局将继续多点发力，从多个方面加强我市中小学教师思想队伍建设。2025年市教育局拟开展师德师风建设年活动，分别从师德教育、制度建设、师德宣传等多个方面，全面夯实教师发展之基。再次感谢您的宝贵建议，我们将以此为契机，进一步加强学生欺凌治理工作，为我市教育事业的健康发展保驾护航。如有其他宝贵意见和建议，欢迎继续提出。
签 发 人：胡海峰
承办部门：教师工作科
承 办 人：靳磊
联系电话：5143038
