1．问：2025年的就业目标任务是什么？

答：2025年，城镇新增就业3.5万人以上。

2．问：如何建立完善工作协调机制？

答：健全全市就业促进工作联动协调机制，优先发展吸纳就业能力强的产业和企业，探索建立重大政策、重大项目、重大生产力布局就业影响评估机制，在规划编制、投资审批、招商引资时，将增加就业岗位和人力资源配置作为评价项目的重要指标。

3．问：提高工业企业吸纳就业能力的具体目标是什么？

答：聚焦＂3＋5＋N＂产业体系，新增规上工业企业100家以上，加快推进亿元以上产业类项目开工建设，新增就业岗位2万个以上。

4．问：什么是＂3＋5＋N＂产业体系？

答：＂3＋5＋N＂产业体系是内蒙古包头市为推动经济高质量发展而制定的重点产业集群发展蓝图。“3”是指三大旗帜型产业：稀土产业、晶硅光伏产业、风电装备产业；＂5＂是指五大战新产业：氟材料、储能、氢能、高性能纤维材料、新能源重卡及配套。“N”是指N个未来增长点：培育低空经济、硅基新材料、生产性服务业、数据产业、AI智能等多个具有潜力的新产业和增长点

5．问：扩大服务业领域就业规模的目标和措施是什么？

答：大力发展现代金融、邮政快递、商务服务、科技信息、交通物流等生产性服务业，促进养老托育、家政服务、文体旅游等生活性服务业品质化升级，引进物流企业10家以上、培育领军型企业8家以上，第三产业新增就业岗位3万个以上。

6．问：发展特色农牧业促进就地就业的措施有哪些？

答：结合我市打造自治区级设施农业创新引领示范基地，强化产业帮扶质效，实施产业项目40个以上。围绕牛羊肉、乳制品、休闲方便食品等9个品类，发展农副食品加工业，做强4个区域公用品牌，推动产业强镇建设，累计打造30个养殖专业村。

7．问：壮大人力资源产业规模的目标是什么？

答：积极打造国家级稀土人力资源服务产业园，争创国家级人力资源服务业和制造业融合发展试点。引进2家头部人力资源服务机构，A级机构数量超过30家。

8．问：如何激发经营主体活力？

答：持续推进＂小微企业个体工商户三年（2023－－－2025年）成长计划＂，依法落实减税降费、普惠金融支持、创业担保贷款贴息、稳岗返还等政策。

9．问：培育多元就业形态包括哪些内容？

答：加快发展数字经济、平台经济和低空经济，以新技术培育新产业、新模式、新业态。鼓励发展社区微工厂、特色小作坊、乡村产业园、灵活就业车间、家政服务业等＂零工经济＂。

10．问：支持科技创新的措施和目标是什么？

答：常态化开展＂科技体检＂、＂科技特派员＂和企业＂四个一＂活动。年内国家高新技术企业、科技型中小企业总数达到1100家以上。

11．问：强化创业扶持的具体内容有哪些？

答：全面落实一次性创业补贴政策。深入开展＂马兰花计划＂，全年开展创业培训4000人以上。建设创业指导大师工作室5个。2025年发放创业担保贷款3.25亿元以上。

12．问：如何优化创业服务？

答：支持建设优质创新创业载体，鼓励对入驻的初创企业给予一定房租、水电等费用优惠。

13．问：如何强化教育就业联动？

答：各驻包院校建立毕业生就业跟踪机制，动态掌握离校3年内就业和职业变化情况，针对性调整专业设置。年内新增专技人才1.3万人、高技能人才3000人。

14．问：支持发展技工教育的目标是什么？

答：在全区范围内首建技工教育联盟，积极争取自治区批复我市技师学院1所、技工院校2－3所。年内技工院校招生1500人左右。争取自治区在包头市建立西部技工院校联盟。

15．问：大规模开展职业技能培训的目标是什么？

答：增强劳动者的就业能力、工作能力和职业转换能力，推动人才培养与产业需求精准对接，逐步健全完善终身职业技能培训制度。重点是面向高校毕业生、农民工、失业人员、就业困难群体等人群，帮助其掌握适应市场需求的技术业务知识和实际操作技能，全面提升求职竞争力。

16．问：如何提升技能培训质效？

答：推行“岗位需求＋技能培训＋技能评价＋就业服务”四位一体项目化培训模式，对参加补贴性培训并在培训后6个月内实现稳定就业（签订1年及以上劳动合同并缴纳社会保险）的劳动者，给予课时基准补贴上浮50％的激励。

17．问：完善高校毕业生等青年就业政策的具体措施有哪些？

答：实施＂千人强基＂计划，招募基层项目人员不少于1000人。实施＂万名青年留包＂计划，实现三年5万名高校毕业生等青年群体返包、留包、来包就业，提高就业见习补贴标准。

18．问：如何促进农牧民就业增收？

答：积极争取中央以工代赈专项资金。通过组建农牧民施工队、劳务合作社等方式，引导农牧民参与防沙治沙、高标准农田、交通水利等工程建设。

19．问：如何健全就业公共服务体系？

答：建立覆盖常住人口的＂4＋N＋X＂就业公共服务体系，将就业公共服务纳入基层民生保障服务事项。打造包头零工服务配置中心，优化升级不少于30个＂家门口＂就业服务站，可根据工作实际给予每个站点不超过10万元就业创业服务补助。

20．问：什么是＂4＋N＋X＂就业公共服务体系？

答：＂4＋N＋X＂就业公共服务体系是指建立覆盖常住人口的就业公共服务体系，其中：＂4＂　代表四级就业公共服务网络，包括市、旗县区、乡镇（街道）、社区（村）四级服务平台；＂N＂　代表打造N个特色站点，依托工业园区、高校、行业协会等特色场景建设3个各具特色的就业服务触角精准延伸到需求源头和人才聚集地，有效补充现有公共就业服务体系；＂X＂　代表个性化延伸服务，在商圈、工会驿站、零工市场等场所延伸公共就业服务，将就业服务嵌入生活场景和非传统就业场景，打造“便捷可达、功能集成、响应迅速”的微型服务节点，实现就业服务“零距离”。

21．问：强化就业信息化服务能力的具体措施是什么？

答：推动“自治区就业公共服务平台”在城乡各级公共就业服务站点的全面接入，实现基层服务点能够实时调用系统资源、办理业务，助力提升服务均等化水平。开通“就业包头”视频号及抖音、快手新媒体账号，定期发布政策解读短视频，组织“政策云讲堂”、“直播带岗”等活动。

22．问：如何提供多元化就业服务？

答：在全市384个街道（苏木、乡镇）和社区、527个嘎查村设立就业服务站点，实现就业服务实现“就近办、家门口办”。深入工业园区及重点企业，集中开展“访需求、送政策、探岗位”专项行动，鼓励开展分行业、分领域专场招聘，通过线下与线上招聘方式相结合，2025年组织开展各类招聘活动500场以上。

23．问：如何强化劳动者权益保障？

答：加强劳动保障监察、劳动关系协调、劳动人事争议调解仲裁队伍建设。持续整治人力资源市场秩序，严厉打击欠薪欠保、违法裁员、虚假招聘、＂黑中介＂等违法违规行为。推进在＂两企三新＂组织中建立工会组织，健全政府、工会、企业三方共同参与的劳动关系协商协调机制。